宁夏医科大学附属回医中医医院2013年公开招聘工作人员公告
发布日期：2013年04月25日单位简介 | About us
宁夏医科大学附属回医中医医院位于美丽的“塞上江南”吴忠市，是宁夏回族自治区一所集医疗、教学、预防、保健、康复为一体的公立回医中医医院，是宁夏医科大学实验基地和国家医师资格实践技能考试基地，是全区唯一通过首批“全国百姓放心示范医院”验收的回医中医医院，是医疗保险、新型农村合作医疗定点医院。医院坚持以“优良的诊疗效果，优良的护理质量，优良的检查结果，优良的就医环境”为服务宗旨，以“中医为基础，回医为特色，西医为保障”为办院理念，面向区内外提供优质、特色的综合性医疗服务，突出回医特色，强化中医优势，保证西医需求，为广大群众提供多层次、全方位的医疗服务。
为了创建三级甲等民族医院，提升医院的医疗服务水平，按照《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发[2010]92号）、《宁夏回族自治区事业单位公开招聘工作人员实施办法》（宁党办[2006]35号）和宁人社发[2013]52号文件《关于印发〈宁夏回族自治区2013年事业事业单位公开招聘工作人员实施方案〉的通知》等文件要求，决定面向全国公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则；重业绩重应用能力原则，高层次优先原则，政策待遇从优原则。
二、招聘计划
2013年宁夏医科大学附属回医中医医院面向社会公开招聘工作人员11名，其中：博士研究生3名、硕士研究生8名。
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| 主管 部门 |
招聘单位 | 招聘 岗位 |
经费 形式 |
招聘 人数 |
应聘人员所需资格和条件 | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 招聘 范围 |
年龄 | 学历 | 学位 | 所学专业 | 与岗位相关的其他要求 | |||||
| 宁夏医科大学 | 宁夏医科大学附属回医中医医院肿瘤科 | 医生 | 定额 补助 |
1 | 全国 | 45岁以下 | 研究生 | 博士 | 临床、中医、中西医 | 须具有执业医师资格 |
| 宁夏医科大学 | 宁夏医科大学附属回医中医医院心病科 | 医生 | 定额 补助 |
1 | 全国 | 45岁以下 | 研究生 | 博士 | 临床、中医、中西医 | 须具有执业医师资格 |
| 宁夏医科大学 | 宁夏医科大学附属回医中医医院脑病科 | 医生 | 定额 补助 |
1 | 全国 | 45岁以下 | 研究生 | 博士 | 临床、中医、中西医 | 须具有执业医师资格 |
| 宁夏医科大学 | 宁夏医科大学附属回医中医医院普外科 | 医生 | 定额 补助 |
1 | 全国 | 40岁以下 | 研究生 | 硕士 | 临床、中西医 | 须具有执业医师资格。 |
| 宁夏医科大学 | 宁夏医科大学附属回医中医医院肛肠科 | 医生 | 定额 补助 |
1 | 全国 | 40岁以下 | 研究生 | 硕士 | 临床、中医、中西医 | 须具有执业医师资格。 |
| 宁夏医科大学 | 宁夏医科大学附属回医中医医院肾内科 | 医生 | 定额 补助 |
1 | 全国 | 40岁以下 | 研究生 | 硕士 | 临床、中医、中西医 | 须具有执业医师资格。 |
| 宁夏医科大学 | 宁夏医科大学附属回医中医医院骨伤外科 | 医生 | 定额 补助 |
2 | 全国 | 40岁以下 | 研究生 | 硕士 | 临床、中西医 | 须具有执业医师资格。 |
| 宁夏医科大学 | 宁夏医科大学附属回医中医医院康复科 | 医生 | 定额 补助 |
1 | 全国 | 35岁以下 | 研究生 | 硕士 | 针灸推拿 | 须具有执业医师资格。 |
| 宁夏医科大学 | 宁夏医科大学附属回医中医医院制剂中心 | 药师 | 定额 补助 |
1 | 全国 | 40岁以下 | 研究生 | 硕士 | 中药学、药剂学 | |
| 宁夏医科大学 | 宁夏医科大学附属回医中医医院行政后勤 | 科员 | 定额 补助 |
1 | 全国 | 35岁以下 | 研究生 | 硕士 | 管理学相关专业 | |
三、招聘范围：全国
四、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护共产党的领导；
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和敬业奉献精神，热爱本岗位工作；
（三）身体健康，符合我院招聘岗位的具体要求；
（四）符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。
（五）法律、法规规定的其他条件。
五、报名方式、程序与资格初审
（一）报名与资格初审：本次报名采用现场和网络报名方式报名
地点：宁夏医科大学人事处
宁夏医科大学附属回医中医医院办公室（门诊楼三
楼307室）
Email：nyrsc@163.com
（二）报名时间：
1．硕士研究生报名时间截止到2013年5月24日，现场和网络投递简历均可，逾期不再补报。
2．博士为全年招聘。
（三）现场确认与资格初审
硕士研究生招聘现场确认时间为5月27日。现场确认地点为宁夏医科大学附属回医中医医院办公室（门诊楼三楼307室）。
应聘者需携带：身份证、学历学位证书原件及复印件，近期免冠同底一寸彩色照片2张，并填写《宁夏医科大学附属回医中医医院2013年公开招聘工作人员报名表》。通过资格初审者，参加面试。面试比例（该岗位招聘名额与同一岗位报考人数之比）为1：3。报名截止后，达不到面试比例的岗位，请示招聘工作领导小组同意后，报自治区人力资源社会保障厅研究同意后进行招聘。
六、招聘方式、时间
本次公开招聘工作在宁夏医科大学、宁夏医科大学附属回医中医医院统一领导下进行，设立招聘工作领导小组，承担考试考察等具体考务工作。
（一）硕士研究生招聘方式
1. 招聘方式采取面试形式。对应聘者的专业知识、业务素质、逻辑思维等进行评估。
2. 招聘时间为2013年5月28-29日，考试地点为宁夏医科大学附属回医中医医院。
（二）博士研究生招聘方式
由招聘工作领导小组进行考核。
七、体检
（一）硕士根据面试成绩由高分到低分，按照招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人员；博士根据招聘工作领导小组审定的人选确定参加体检人员。
（二）体检由自治区干部疗养院组织，具体时间、地点由医院另行通知。
（三）体检参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（国人厅发〔2007〕25号）以及人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2011〕19号），并结合行业标准执行（费用自理）。
（四）招聘单位和受检人对体检结果有疑问的，可以按照有关规定提出复检。
（五）因体检不合格或自动放弃体检的人员，取消招聘资格。
八、考察与公示
（一）对列入考察对象的人员，由招聘工作领导小组和学校纪委进行考察。
（二）考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察报考者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察要做到全面、客观、公正。同时，考察中还要对报考者的报考资格进行复审。
（三）考察不合格的考生取消招聘资格。
（四）考察工作结束后，由自治区人力资源社会保障厅与医院同时将拟聘用人员进行公示，时间为7天。
九、聘用及待遇
（一）考察结束后，由医院提出聘用意见，经宁夏医科大学审议通过后，填写《宁夏回族自治区事业单位公开招聘拟聘用人员花名册》、《宁夏回族自治区事业单位招聘人员登记表》各一式三份，报自治区人力资源社会保障厅办理聘用审批手续。
（二）医院办公室根据《事业单位招聘人员聘用通知书》，在一个月内签订聘用合同，确定聘用关系，实行试用期。期满合格的，予以正式聘用，纳入事业单位在编在职工作人员管理，享受国家和医院规定的工资、保险等福利待遇。
十、招聘领导与监督
（一）加强领导。
为了加强对本次公开招聘工作的领导，切实加强领导，强化措施，落实责任，确保招聘工作顺利实施，决定成立招聘工作领导小组：
组 长：牛 阳
副组长：朱建华 张 生
成 员：王季春、刘敬霞、刘敏颖、杜小利、司占海、陈文
招聘工作领导小组设办公室, 高秀玲任办公室主任，刘敬霞兼任副主任。
监督举报电话：0951—6980028、6980029 0953-2056998
（二）强化监督。为了加强监督，特成立监督领导小组：
组 长：张发智
副组长：魏晋怡
监督小组办公室设在学校纪检监察室。魏晋怡任办公室主任。
监督举报电话：0951—6980035。
（三）严肃纪律
对违反工作纪律的工作人员、徇私舞弊者，视情节轻重，分别给予批评教育、调离招聘工作岗位或给予相应处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
十一、其他
（一）凡涉及本次招聘工作的重大事项或本方案未尽事宜，由招聘工作领导小组研究决定。
（二）对考生的资格审查贯彻招聘工作的全过程，无论在任何环节，凡发现不符合招聘资格条件人员和提供虚假材料者，一经核实，立即取消报考资格
（三）联 系 人：张峰山 李彦明 金 雪
联系电话：0951-6980030 0953-2056998
邮箱地址：nyrsc@163.com zhongyiyuan01@163.com
单位地址：银川市兴庆区胜利街1160号
宁夏回族自治区吴忠市滨河新区民族路1号
联系单位：宁夏医科大学人事处
宁夏医科大学附属回医中医医院办公室
宁夏医科大学附属回医中医医院
二〇一三年四月二十五日
